Având în vedere:– Referatul Direcţiei organizare şi politici salariale nr. Cs.A./6.154 din 31 mai 2011
– prevederile art. 15 alin. (2) din Legea-cadru nr. 284/2010 privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice şi ale art. 12 din cap. II din anexa nr. III la aceeaşi lege,în temeiul Hotărârii Guvernului nr. 144/2010 privind organizarea şi funcţionarea Ministerului Sănătăţii, cu modificările şi completările ulterioare, ministrul sănătăţii emite următorul ordin: Articolul 1Se aprobă Criteriile pentru clasificarea pe categorii a unităţilor şi subunităţilor sanitare, stabilirea nivelului de salarizare pe grade pentru personalul cu funcţii de conducere, precum şi funcţiile care beneficiază de un număr de clase suplimentare faţă de salariul de bază, prevăzute în anexele nr. 1-31, care fac parte integrantă din prezentul ordin. Articolul 2Pe data intrării în vigoare a prezentului ordin se abrogă Ordinul ministrului sănătăţii nr. 119/2010 privind aprobarea Criteriilor pentru clasificarea pe categorii a unităţilor şi subunităţilor sanitare, stabilirea nivelului de salarizare pe grade, respectiv trepte de salarizare în cazul funcţionarilor publici, pentru personalul cu funcţii de conducere, precum şi a indemnizaţiei pentru îndeplinirea unor sarcini, activităţi şi responsabilităţi suplimentare funcţiei de bază, publicat în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 126 din 24 februarie 2010, precum şi orice alte dispoziţii contrare. Articolul 3Direcţiile de specialitate din Ministerul Sănătăţii, direcţiile de sănătate publică şi unităţile sanitare cu personalitate juridică vor duce la îndeplinire dispoziţiile prezentului ordin. Articolul 4Prezentul ordin se aplică începând cu data reîncadrării personalului în baza prevederilor din Legea nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri publice. Articolul 5Prezentul ordin se publică în Monitorul Oficial al României, Partea I. Ministrul sănătăţii, Cseke Attila ANEXA Nr. 1CRITERII pentru clasificarea pe categorii a direcţiilor de sănătate publică şi stabilirea nivelului de salarizare pe grade, pentru personalul cu funcţii de conducere, diferenţiate în raport cu răspunderea funcţiei de conducere îndeplinite şi cu mărimea unităţii
Criteriile de clasificare |
Funcţia de conducere, pe grade |
|
Director executiv |
Director executiv adjunct |
Şef serviciu |
Şef birou |
|
GRADUL I |
GRADUL II |
Nr. de locuitori |
până la 400.000 |
peste 400.000 |
ANEXA Nr. 2CRITERII pentru clasificarea pe categorii a spitalelor clinice, universitare, institutelor şi centrelor medicale clinice, cu personalitate juridică, precum şi a spitalelor şi altor unităţi cu paturi, cu personalitate juridică, şi stabilirea nivelului de salarizare pe grade, pentru personalul cu funcţii de conducere, diferenţiate în raport cu răspunderea funcţiei de conducere îndeplinite şi cu mărimea unităţii
Criteriile de clasificare - nr. de paturi- |
Funcţia de conducere, pe grade |
|
Manager |
Director medical |
Director cercetare- dezvoltare |
Director financiar- contabil |
Director de îngrijiri |
Alţi directori |
|
|
GRADUL I |
|
|
GRADUL II |
|
Spitale cu peste 400 de paturi |
|
400-600 |
|
|
peste 600 |
|
Spitale sub 400 de paturi |
|
sub 100 |
|
|
100-399 |
|
NOTE: 1. Unităţile sanitare care au între 301 şi 399 de paturi pot să utilizeze funcţia de asistent medical - şef pe unitate. 2. Categoria unităţilor sanitare cu paturi constituite ca unităţi cu personalitate juridică se stabileşte luându-se în calcul numărul total de paturi aprobat pentru fiecare unitate ca structură a activităţii medicale, cuprinzându-se paturile din secţiile şi compartimentele de specialitate, paturile din secţiile exterioare, din staţionarele de adulţi şi copii, paturile de însoţitori, paturile altor unităţi ca: sanatorii, preventorii, fără personalitate juridică şi integrate în structura unităţilor sanitare respective. ANEXA Nr. 3CRITERII pentru clasificarea pe categorii a institutelor şi centrelor cu personalitate juridică, precum şi a altor unităţi sanitare cu personalitate juridică, altele decât cele cu paturi, şi stabilirea nivelului de salarizare pe grade, pentru personalul cu funcţii de conducere, diferenţiate în raport cu răspunderea funcţiei de conducere îndeplinite şi cu mărimea unităţii şi subunităţii
Criteriile de clasificare |
Funcţia de conducere, pe grade |
|
Medic director general |
Medic director*) |
Medic director adjunct |
Director adjunct financiar-contabil |
Director adjunct |
Contabil-şef |
Personal sanitar mediu şef/asistent medical şef |
|
|
GRADUL I |
|
|
GRADUL II |
|
Categoria |
|
IV, V |
|
|
I, II, III |
|
*) Se utilizează şi pentru funcţiile de director-inginer, economist etc. NOTE: 1. Categoria unităţii sanitare este cea stabilită în anexa nr. 31. 2. Institutul Naţional de Medicină Sportivă Bucureşti poate utiliza funcţia de asistent medical - şef pe unitate. ANEXA Nr. 4CRITERII pentru stabilirea nivelului de salarizare pe grade, pentru personalul cu funcţii de conducere, diferenţiate în raport cu răspunderea funcţiei de conducere îndeplinite şi cu mărimea unităţii şi subunităţii din cadrul Institutului Naţional de Hematologie Transfuzională „Prof. Dr. C. T. Nicolau“ Bucureşti
Criteriile de clasificare |
Funcţia de conducere, pe grade |
|
|
Director |
Director adjunct ştiinţific |
Director adjunct financiar-contabilitate |
Director resurse umane |
|
|
GRADUL I |
|
GRADUL II |
|
Vechime în specialitate |
|
5 ani |
|
peste 5 ani |
|
ANEXA Nr. 5CRITERII pentru stabilirea nivelului de salarizare pe grade, pentru personalul cu funcţii de conducere, diferenţiate în raport cu răspunderea funcţiei de conducere îndeplinite şi cu mărimea unităţii şi subunităţii din cadrul Centrului de Transfuzie Sanguină al Municipiului Bucureşti, centrelor de transfuzie sanguină regionale şi centrelor de transfuzie sanguină judeţene
Criteriile de clasificare |
Funcţia de conducere, pe grade |
|
Director |
Personal sanitar mediu şef/asistent medical şef |
Contabil-şef |
|
GRADUL I |
|
GRADUL II |
|
Vechime în specialitate |
5 ani |
|
peste 5 ani |
|
ANEXA Nr. 6CRITERII pentru stabilirea nivelului de salarizare pe grade, pentru personalul cu funcţii de conducere, diferenţiate în raport cu răspunderea funcţiei de conducere îndeplinite şi cu mărimea unităţii şi subunităţii din cadrul Institutului Naţional de Sănătate Publică Bucureşti
Criterii de clasificare |
|
Funcţii de conducere de gradul II |
|
Director general |
Director general adjunct economic |
Director |
Medic şef centru |
ANEXA Nr. 6.1
Criteriile de clasificare |
Funcţia de conducere, pe grade |
|
Şef secţie (cu studii superioare de specialitate) |
|
GRADUL I |
GRADUL II |
Nr. de posturi |
10-35 |
peste 35 |
ANEXA Nr. 7CRITERII pentru clasificarea pe categorii şi stabilirea nivelului de salarizare pe grade, pentru personalul cu funcţii de conducere din ambulatoriul de specialitate, fără personalitate juridică, din structura spitalului
Criteriul de clasificare |
Funcţia de conducere, pe grade |
|
Medic-şef |
Personal sanitar mediu şef/asistent medical şef |
|
GRADUL I |
GRADUL II |
Nr. de cabinete şi laboratoare medicale |
8-20 |
peste 20 |
NOTE: 1. Ambulatoriile de specialitate ale spitalelor care au sub 8 cabinete şi laboratoare medicale vor avea un medic coordonator care va prelua atribuţiile medicului-şef şi care va fi desemnat de managerul spitalului, la propunerea directorului medical. 2. Nu se utilizează pentru ambulatoriile integrate. 3. Se utilizează pentru ambulatoriile de specialitate pentru sportivi şi ambulatoriile de stomatologie în care se desfăşoară activitate de învăţământ. ANEXA Nr. 8CRITERII pentru clasificarea pe categorii şi stabilirea nivelului de salarizare pe grade, pentru personalul cu funcţii de conducere din unităţile sanitare cu personalitate juridică ce acordă asistenţă medicală ambulatorie de specialitate - centrul de diagnostic şi tratament şi centrul medical
Criteriul de clasificare |
Funcţia de conducere, pe grade |
|
Medic director |
Asistent medical |
Contabil-şef |
|
GRADUL I |
GRADUL II |
Nr. de cabinete şi laboratoare medicale |
8-20 |
peste 20 |
ANEXA Nr. 9CRITERII pentru clasificarea pe categorii şi stabilirea nivelului de salarizare pe grade, pentru personalul cu funcţii de conducere din centre medicale şi centre de excelenţă, fără personalitate juridică, din structura unităţilor sanitare cu paturi
|
Funcţia de conducere, pe grade |
|
Medic-şef |
Personal sanitar mediu şef/asistent medical şef |
|
GRADUL I*) |
GRADUL II |
Unitatea sanitară fără personalitate juridică |
Centrul medical |
Centrul de excelenţă |
*) Se utilizează şi pentru funcţia de medic şef centru de sănătate multifuncţional. ANEXA Nr. 10Secţia cu paturi
Criteriile de clasificare |
Funcţia de conducere, pe grade |
Funcţia care beneficiază de un număr de clase suplimentare |
|
Medic şef secţie |
Personal sanitar mediu şef/ asistent medical şef 4 clase suplimentar |
|
GRADUL I |
GRADUL II |
Nr. de paturi*) |
25-40 15-24**) |
peste 40 |
|
*) Conform Ordinului ministrului sănătăţii nr. 1.845/1995 privind îmbunătăţirea activităţii secţiilor cu paturi din spitale şi conducerea lor pe principii manageriale moderne. **) Se aplică numai la secţiile A.T.I. NOTĂ: În sanatoriile, preventoriile şi spitalele care nu au organizate în structură secţii, personalul sanitar mediu şef beneficiază de numărul de clase acordate suplimentar, ca şi personalul sanitar mediu şef secţie. ANEXA Nr. 11Laborator medical
Criteriul de clasificare |
Funcţia de conducere, pe grade |
Funcţia care beneficiază de un număr de clase suplimentare |
|
Şef laborator/centru (cu studii superioare de specialitate) |
Personal sanitar mediu şef/asistent medical şef |
|
GRADUL I |
GRADUL II |
4 clase suplimentar |
Nr. de posturi |
5-15 |
peste 15 |
|
NOTĂ: Se utilizează şi pentru laboratorul de sănătate mintală/centrul de sănătate mintală şi laboratorul de recuperare, medicină fizică şi balneologie. ANEXA Nr. 12Unităţi de hemodializă
Criteriile de clasificare |
Funcţia de conducere, pe grade |
Funcţia care beneficiază de un număr de clase suplimentare |
|
Medic-şef |
Personal sanitar mediu şef/asistent medical şef |
|
GRADUL I |
GRADUL II |
4 clase suplimentar |
Tip unitate de hemodializă/nr. de aparate |
Staţie de dializă (1-8 aparate) |
|
|
|
|
|
Centru de dializă: Categoria I (9-16 aparate) Categoria a II-a (17-23 de aparate) Categoria a III-a (peste 23 de aparate) |
|
|
ANEXA Nr. 13Bloc operator şi staţie de sterilizare
Locul de muncă |
Funcţia care beneficiază de un număr de clase suplimentare |
|
Personal sanitar mediu şef/asistent medical şef |
1. Bloc operator |
4 clase suplimentar |
2. Staţie de sterilizare |
4 clase suplimentar |
ANEXA Nr. 14Unitate de primire urgenţe - SMURD, unitate de primire urgenţe şi compartiment de primire urgenţe
Criteriile de clasificare |
Funcţia de conducere, pe grade |
|
Funcţia care beneficiază de un număr de clase suplimentare |
|
Medic-şef |
|
Personal sanitar mediu şef/asistent medical şef |
|
GRADUL I |
GRADUL II |
4 clase suplimentar |
Locul de muncă |
|
Unitatea de primire urgenţe - SMURD Unitatea de primire urgenţe |
|
|
Compartiment de primire urgenţe |
|
|
ANEXA Nr. 15Laboratoare şi compartimente din direcţiile de sănătate publică
Criteriile de clasificare |
Funcţia de conducere, pe grade |
|
Şef laborator/compartiment (cu studii superioare de specialitate) |
|
GRADUL I |
GRADUL II |
Structura medicală |
şef laborator şef compartiment şef secţie |
şef departament |
ANEXA Nr. 16a)Farmacii cu circuit închis din unităţi sanitare
Criteriile de clasificare |
Funcţia de conducere, pe grade |
|
Farmacist şef secţie*) |
|
GRADUL I |
GRADUL II |
Nr. de posturi |
până la 10 |
peste 10 |
*) Se utilizează şi pentru funcţia de şef depozit - farmacist din cadrul Oficiului Central de Stocare pentru Situaţii Speciale Bucureşti. b)Farmacii cu circuit închis din cadrul structurilor ambulatorii de specialitate
Funcţia |
Farmacist şef serviciu |
|
3 clase suplimentar |
c)Farmacii cu circuit închis din unităţi sanitare şi din cadrul structurilor ambulatorii de specialitate
Funcţia |
Funcţia care beneficiază de un număr de clase suplimentare |
Asistent medical şef în profil farmacie*) |
4 |
*) Se poate utiliza numai în farmaciile cu circuit închis din unităţi sanitare şi structurile ambulatorii de specialitate care nu au încadrat farmacist. ANEXA Nr. 17Laborator de tehnică dentară
Funcţia |
Funcţia care beneficiază de un număr de clase suplimentare |
Tehnician dentar şef |
4 |
ANEXA Nr. 18Număr de clase suplimentare acordate după cum urmează: 1. Institute şi centre medicale: – chimist, biolog, biochimist, asistent medical, cu gestiune, chimicale, reactivi şi altele similare ........ ........ ........ 2 clase;2. Direcţia de sănătate publică: – chimist, biolog, biochimist, asistent medical, cu gestiune pentru produse antiepidemice ........ ................ ......... 2 clase;3. Laboratoare de analize medicale din unităţi sanitare: – chimist, biolog, biochimist, asistent medical, cu gestiune ........ ................ ................ ................ ........ .............. 2 clase. ANEXA Nr. 19Policlinică cu plată
Criteriile de clasificare |
Funcţia de conducere, pe grade |
|
|
Medic director |
Contabil-şef |
Personal sanitar mediu şef/asistent medical şef |
|
GRADUL I |
GRADUL II |
4 clase suplimentar |
Venituri realizate anual |
până la 40.000 lei |
peste 40.000 lei |
|
ANEXA Nr. 20Spălătorie
Funcţia |
Număr de clase suplimentare |
Spălătoreasă cu gestiune |
1 |
ANEXA Nr. 21Serviciul public de ambulanţă
Criteriile de clasificare |
Funcţia de conducere, pe grade |
|
Manager general |
Director medical |
Director economic |
Director tehnic |
Asistent-şef |
|
GRADUL I |
GRADUL II |
Serviciul de ambulanţă |
Serviciul de ambulanţă judeţean*) |
Serviciul de ambulanţă Bucureşti - Ilfov al municipiului Bucureşti şi al judeţului Ilfov şi serviciile de ambulanţă din judeţele centre universitare: Cluj, Iaşi, Mureş, Craiova, Timiş, Bihor, Constanţa şi Arad |
*) Cu excepţia serviciilor de ambulanţă judeţene prevăzute la gradul II. ANEXA Nr. 22*)Funcţii comune din activităţile de resurse umane, contabilitate, financiar, aprovizionare, achiziţii publice, tehnic, administrativ, juridic, audit public intern etc.
Criteriile de clasificare |
Funcţia de conducere |
Gradul |
|
Şef serviciu**) Şef birou |
|
Vechime în specialitate |
|
|
2-5 ani |
|
GRADUL I |
peste 5 ani |
|
GRADUL II |
*) Se aplică şi structurilor de specialitate organizate pe servicii şi birouri. **) Se utilizează şi pentru funcţia de şef depozit - economist, inginer etc. din cadrul Oficiului Central de Stocare pentru Situaţii Speciale Bucureşti. NOTE: 1. Serviciul se constituie din minimum 5 posturi. 2. Biroul se constituie din minimum 3 posturi. ANEXA Nr. 23Unităţi de informatică (fără personalitate juridică)
Criteriile de clasificare - nr. de posturi - |
Funcţia de conducere |
Gradul |
|
Şef oficiu |
|
5 posturi peste 5 posturi |
|
I II |
|
Şef birou |
|
3 posturi peste 3 posturi |
|
I II |
NOTE: 1. Oficiul de calcul este format din cel puţin 5 posturi. 2. Biroul de informatică este format din cel puţin 3 posturi. ANEXA Nr. 24Atelier de întreţinere şi reparare a aparaturii medicale, instalaţiilor sanitare, electrice, utilajelor, clădirilor şi mijloacelor de transport
Criteriile de clasificare Nr. de posturi/loc de muncă |
Funcţia de conducere, pe grade |
Funcţia care beneficiază de un număr de clase suplimentare |
|
Şef atelier |
Şef formaţie muncitori |
Şef de echipă |
|
GRADUL I |
GRADUL II |
Număr clase suplimentare |
Atelier |
minimum 30 de posturi |
peste 30 de posturi |
1 |
Formaţia de lucru |
minimum 10 posturi |
peste 10 posturi |
|
NOTE: 1. Atelierul se constituie cu cel puţin 3 formaţii de lucru. 2. Formaţia de lucru se constituie cu cel puţin două echipe de muncitori. 3. Echipa de muncitori se constituie cu cel puţin 5 posturi. ANEXA Nr. 25Oficiul Tehnic de Dispozitive Medicale Certificare
Criteriile de clasificare |
Funcţia de conducere, pe grade |
|
Director |
Şef serviciu |
Şef birou |
|
GRADUL I |
|
GRADUL II |
Vechime în specialitate |
2-5 ani |
|
peste 5 ani |
ANEXA Nr. 26Academia de Ştiinţe Medicale Bucureşti
Funcţii de conducere de gradul II |
Director general adjunct (secretar general) |
Şef serviciu |
ANEXA Nr. 27Agenţia Naţională de Transplant Bucureşti
Funcţii de conducere de gradul II |
Director executiv |
Director adjunct strategie-management |
Contabil-şef |
ANEXA Nr. 28Structuri de cercetare ştiinţifică medicală din unităţile sanitare cu personalitate juridică
Criteriile de clasificare - nr. de posturi - |
Funcţia de conducere |
Gradul |
minimum 25 de posturi |
Şef secţie |
II |
minimum 13 posturi |
Şef laborator |
I |
ANEXA Nr. 29Centrele judeţene de aparatură medicală
Criteriile de clasificare |
Funcţii de conducere de gradul I |
|
Director |
Contabil-şef |
Şef serviciu |
Şef birou |
Şef atelier |
ANEXA Nr. 30CATEGORIILE stabilite în funcţie de numărul de paturi pentru spitalele clinice, universitare, institute şi centre medicale clinice cu personalitate juridică, precum şi pentru spitale şi alte unităţi cu paturi, cu personalitate juridică
Criteriul de clasificare - nr. de paturi - |
Categoria*) |
peste 1.000 |
I |
801-1.000 |
II |
601-800 |
III |
301-600 |
IV |
101-300 |
V |
până la 100 |
VI |
*) Nu se utilizează la stabilirea nivelului de salarizare pe grade. ANEXA Nr. 31UNITĂŢI NOMINALIZATE pentru care categoria se stabileşte în funcţie de complexitatea şi specificul activităţii medicale Categoria I - se încadrează unităţile sanitare, institutele şi centrele medicale cu peste 1.000 de paturi, precum şi: – Spitalul Clinic de Urgenţă „Bagdasar-Arseni“ Bucureşti
– Spitalul Clinic de Urgenţă Bucureşti
Spitalul Clinic de Urgenţă de Copii „Maria Sklodowska Curie“ Bucureşti –
Spitalul Clinic „Colţea“ Bucureşti –
Spitalul Clinic de Urgenţă „Sf. Ioan“ Bucureşti –
Spitalul Clinic de Urgenţă pentru Copii „Grigore Alexandrescu“ Bucureşti –
Spitalul Clinic de Boli Infecţioase şi Tropicale „Dr. Victor Babeş“ Bucureşti –
Institutul pentru Ocrotirea Mamei şi Copilului „Prof. Dr. Alfred Rusescu“ Bucureşti –
Institutul Naţional de Sănătate Publică Bucureşti –
Spitalul Clinic de Recuperare Medicină Fizică şi Balneologie Eforie Nord –
Institutul Naţional de Diabet, Nutriţie şi Boli Metabolice „Prof. Dr. Nicolae Paulescu“ Bucureşti –
Institutul Naţional de Gerontologie şi Geriatrie „Ana Aslan“ Bucureşti –
Institutul Naţional de Endocrinologie „C. I. Parhon“ Bucureşti –
Institutul Oncologic „Prof. Dr. Alexandru Trestioreanu“ Bucureşti –
Institutul Naţional de Neurologie şi Boli Neurovasculare Bucureşti –
Institutul de Urgenţă pentru Boli Cardiovasculare „Prof. Dr. C.C. Iliescu“ Bucureşti –
Institutul Oncologic „Prof. Dr. I. Chiricuţă“ Cluj-Napoca –
Institutul de Pneumoftiziologie „Prof. Dr. Marius Nasta“ Bucureşti –
Institutul Inimii de Urgenţă pentru Boli Cardiovasculare „Nicolae Stăncioiu“ Cluj-Napoca –
Institutul Regional de Gastroenterologie-Hepatologie „Prof. Dr. Octavian Fodor“ Cluj-Napoca; –
Institutul de Boli Cardiovasculare Timişoara –
– Institutul de Boli Cardiovasculare „Prof. Dr. G. I. M. Georgescu“ Iaşi
Centrul de Cardiologie Craiova –
Institutul Naţional de Hematologie Transfuzională „Prof. Dr. C.T. Nicolau“ Bucureşti –
Institutul de Fonoaudiologie şi Chirurgie Funcţională ORL „Prof. Dr. Dorin Hociotă“ Bucureşti –
Institutul Naţional de Recuperare, Medicină Fizică şi Balneoclimatologie Bucureşti –
Institutul Clinic de Urologie şi Transplant Renal Cluj-Napoca –
Institutul Naţional de Boli Infecţioase „Prof. Dr. Matei Balş“ Bucureşti –
– Centrul Naţional de Sănătate Mintală şi Luptă Antidrog BucureştiCategoria a II-a - se încadrează unităţile sanitare, institutele şi centrele medicale cu 801-1.000 de paturi, precum şi: – Spitalul Clinic „Dr. Ion Cantacuzino“ Bucureşti
Spitalul Clinic de Urgenţă „Sf. Pantelimon“ Bucureşti –
Spitalul Clinic Municipal „Filantropia“ Craiova –
Institutul Naţional de Medicină Legală „Mina Minovici“ Bucureşti –
Serviciul de ambulanţă Bucureşti - Ilfov al municipiului Bucureşti şi al judeţului Ilfov –
– Centrul de Transfuzie Sanguină al Municipiului BucureştiCategoria a III-a - se încadrează unităţile sanitare, institutele şi centrele medicale cu 600-800 de paturi, precum şi: Spitalul de Recuperare Borşa Spitalul Tichileşti, judeţul Tulcea –
Spitalul Clinic „Prof. Dr. Th. Burghele“ Bucureşti –
Spitalul Clinic de Nefrologie „Dr. Carol Davila“ Bucureşti –
Centrul de Boli Reumatismale „Dr. Ion Stoia“ Bucureşti –
– Oficiul Central de Stocare pentru Situaţii Speciale Bucureşti
Institutul de Medicină Legală Cluj-Napoca –
Institutul de Medicină Legală Craiova –
Institutul de Medicină Legală Iaşi –
Institutul de Medicină Legală Târgu Mureş –
Institutul de Medicină Legală Timişoara –
– centre regionale de transfuzie sanguină: Cluj-Napoca, Constanţa, Craiova, Galaţi, Iaşi, Târgu Mureş, TimişoaraCategoria a IV-a - se încadrează unităţile sanitare, institutele şi centrele medicale cu 301-600 de paturi, precum şi: Spitalul Clinic de Chirurgie Oro-Maxilo-Facială „Prof. Dr. D. Teodorescu“ Bucureşti –
Spitalul Clinic de Recuperare Medicală Băile Felix –
– Institutul Naţional de Medicină Sportivă Bucureşti
Institutul Naţional pentru Medicină Complementară şi Alternativă „Prof. Dr. Florin Brătila“ Bucureşti –
– centre de transfuzie sanguină judeţene: Alba, Arad, Argeş, Bacău, Bihor, Bistriţa-Năsăud, Botoşani, Braşov, Brăila, Buzău, Caraş-Severin, Călăraşi, Covasna, Dâmboviţa, Giurgiu, Gorj, Harghita, Hunedoara, Ialomiţa, Ilfov, Maramureş, Mehedinţi, Neamţ, Olt, Prahova, Satu Mare, Sălaj, Sibiu, Suceava, Teleorman, Tulcea, Vaslui, Vâlcea, Vrancea.